Justiça
TRT anula demissão de trabalhador surdo e fixa indenização de R$ 30 mil
Decisão considerou que a empresa não comprovou que o empregado compreendeu o desligamento e manifestou vontade de sair.
Decisão considerou que a empresa não comprovou que o empregado compreendeu o desligamento e manifestou vontade de sair.